Abogado principal

El puesto es interno, en el marco del Departamento Legal de la empresa y supondrá hacer frente a adjudicaciones internacionales y arbitrajes CCI, así como proporcionar asesoramiento legal y contractual y preparar documentos jurídicos.

El candidato ideal maneja el idioma inglés y tiene un buen nivel de expresión escrita en inglés.

Sus funciones generales incluyen:

  • Asesorar a la dirección de la empresa sobre aspectos legales;
  • Enviar notificaciones a los gerentes de departamentos en caso de adopción y modificación de la legislación pertinente;
  • Actuar en nombre de la empresa durante litigios y negociaciones con las autoridades públicas e instituciones, tanto a nivel nacional como en el extranjero;
  • Negociar, preparar y aprobar los contratos y la correspondencia contractual pertinente;
  • Proporcionar asesoramiento legal especializado en temas comerciales, civiles, laborales y de derecho internacional privado;
  • Asistir a todas las etapas previas a los juicios y a los procedimientos de arbitraje (debates, acuerdos directos, notificaciones y similares);
  • Comprender la legislación de la construcción y otras normas pertinentes;
  • Impartir la formación adecuada a los abogados pasantes;
  • Actuar como codefensor en los procedimientos de adjudicación y de arbitraje internacional;
  • Apoyar al departamento interno de gestión de contratos con opiniones legales y contractuales y con el asesoramiento pertinente.

Formación y competencias:

  • Graduado de la Escuela de Derecho;
  • Experiencia anterior como abogado, como mínimo 10 años de ejercicio activo de la profesión de abogado;
  • Se valora la experiencia en la gestión de contratos según las reglas contractuales FIDIC;
  • La experiencia en procedimientos de arbitraje nacional e internacional es imprescindible;
  • Experiencia en la legislación de obra civil;
  • Inglés – nivel avanzado;
  • Buen conocimiento del trabajo con el ordenador (Word, Excel);
  • Buena capacidad de organización;
  • Dinamismo;
  • Habilidades de comunicación y habilidades interpersonales, empatía;
  • Capacidad para trabajar en equipo y de forma individual;
  • Capacidad de cumplir con los plazos establecidos;
  • Organización y eficiencia en la actividad diaria;
  • Voluntad de aprender y de perfeccionar su desempeño profesional;
  • Voluntad y disponibilidad para viajes de negocios, en función de los proyectos.

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